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今良造酿酒:统一思想 转变态度 追求进步——公司召开行政部门2019年度工作总结交流会

编辑:聂海波发布:聂海波阅读:次发布时间:2019-01-17

       本网讯(通讯员 今良造酿酒 代红霞)2020年1月13日下午14:00,公司行政副总经理詹家林召集安保科、动力车间、人力资源、总务科、办公室、基建组在三楼会议室召开2019年度部门工作总结交流会。

       会上,参会人员分别围绕工作亮点、存在的不足、以及年度目标工作未完成情况对2019年工作进行总结汇报,并结合改进提升思路,汇报了2020年重点工作计划。针对参会人员的工作汇报情况和岗位特点,詹总依次作了详细点评,并根据公司2019年抓管理、抓提升,求转变的工作要求,对2019年对各岗位在工作中存在的共性和突出问题进行了分析,提出改进方法。

大发快三登录入口        会上,詹总根据个人汇报情况,就2019年没有做好的工作,需要在2020重点改进,要做到量变和质变的工作作了具体补充。同时,就公司2020年将全面推进绩效考核工作,对开展绩效考核的重要意义和要求与大家作了交流和心得分享,指出,绩效考核的目的不是增减工资,绩效考核是一个能够提升工作水平和业绩的管理工具,通过业绩来提高待遇和公司效益。考核的内容是对工作业绩进行考核,对工作中的关键因素进行评价。考核指标要以数据、工作结果为主,领导打分为辅。相关指标的设定应与制度配套,做到有依据可查询。针对行政部门在制定考核内容、目标任务、评价标准等方面提出了工作要求。 

大发快三登录入口        本次会议的召开,总结了行政部门2019年各项重点工作完成情况,查找出了目前各岗位存在的问题和不足,无疑为大家捋清了下一年的工作思路,明确了工作任务和努力方向,为2020年部门各项工作的开展奠定了好的基础。